LangWork: Monikielisyys töissä, kansainvälisiä osaajia, yhteensopimattomia kielitaitoja

Kehitämme kansainvälisten kouluttajien yhdenvertaisempaa työmarkkina – asemaa soveltamalla ammatillista koulutusmetodologiaa ja keinoja, jotka helpottavat eri kielitaustaisten ihmisten välistä vuorovaikutusta.

Hankkeen kolme toteutusvaihetta:

1. Havainnot ja käytäntöjen vaihto
   Kootaan näkemyksiä ja käsityksiä, joiden avulla voidaan ymmärtää kielellisen epävarmuuden luonnetta ja dynamiikkaa monikielisellä työpaikalla.
2. Koulutus
   Vahvistetaan taitoja käsitellä kielellistä epävarmuutta työympäristössä.
3. Käytäntö
   Testataan lähestymistapamme ja menetelmämme työpaikan tosielämän olosuhteissa.

Tulokset:

• Tutkimusartikkeli Translanguaging- menetelmän pedagogisista näkökohdista
  Artikkeli on empiirinen katsaus kielten rinnakkaiskäytöstä koulutus – ja työympäristöissä. Artikkeli dokumentoi hankkeen toteutuksen kolme vaihetta.
• Koulutusalan yhdenvertaisten rekrytointikäytäntöjen verkkokäsikirja
  Käsikirja auttaa ymmärtämään paremmin translanguaging-lähestymistapaa koulutuksessa, käsittelee monikielisen
  opetuksen edellytyksiä ja opastaa kansainvälisten osaajien rekrytoinnissa.
• Kansainvälisten osaajien yhdenvertaisen uraohjauksen digitaalinen työkalu
  Työkalun avulla vahvistetaan kansainvälisten osaajien mahdollisuuksia tuoda esille heidän taitojaan ja pätevyyksiään.
• Erilaista mediaa hyödyntävä verkkokurssi: kielimuurin ylittäminen kasvatus alalla
  Verkkokurssi esittelee LangWork-menetelmän. Kurssi soveltuu täydentäväksi opetusmateriaaliksi kasvatusalan ja kielitieteen opiskelijoille